Pirmajā sērijā uzzinājām, kā pareizi sastādīt savu CV. Apkopojām arī padomus, kur un kā meklēt prakses vietu un kāpēc ir būtiski veidot profesionālo kontaktu loku, bet ceturto sēriju veltījām darba intervijai. "Pirmie soļi karjerā" noslēgumā kopā ar "EY Latvia" talantu piesaistes vadītāju Ilzi Andersoni noskaidrosim, vai un kā sociālie tīkli var palīdzēt spert nākamos karjeras soļus.

Personīgā tēla veidošanā mūsdienās liela nozīme ir tavām aktivitātēm sociālajos tīklos. To, kurā no sociālajiem tīkliem darboties aktīvāk, nosaka tavi mērķi – kurā nozarē sevi redzi un vēlies veicināt savu karjeras attīstību.

Protams, ne tikai digitālā vide veido tavu tēlu – jo labāk esi sevi parādījis un demonstrējis kompetences dažādos pasākumos vai citviet profesionālajā vidē, jo vairāk pievērs potenciālā darba devēja uzmanību un palielini izredzes saņemt darba piedāvājumu.

Lai nenokaitinātu savu auditoriju, rūpīgi izvērtē, ar kādu saturu dalies sociālajos tīklos – pārlieka sevis reklamēšana, saturs, kas nesniedz pievienoto vērtību, nepārbaudīta informācija vai citas neprofesionālas izpausmes darbosies pretēji un veiksmīgam personīgajam zīmolam nepalīdzēs. Tāpat svarīgi paturēt prātā – lielu lomu darbavietas meklējumos var spēlēt atsauksmes, tāpēc jebkurās attiecībās ieteicams saglabāt profesionalitāti un rūpīgi izsvērt savas rīcības vai uzvedības ietekmi uz tālāko karjeru.